Também
foi discutida a possibilidade de implantação das propostas elaboradas pelos
alunos, que visam o “Bem-Estar do Servidor Público”. Dentre elas citamos:
-
Benefícios aos servidores (curso de línguas, vale-transporte, seguro de vida e
plano de saúde).
-
Reutilizar a água da empresa.
-
Propor atividade física todos os dias por pelo menos 10 minutos diários.
-
Substituição de copos descartáveis usados pelos servidores por canecas
personalizadas.
-
Reflorestamento/restauração das áreas verdes.
-
Acessibilidade ao Paço Municipal (cadeirantes e deficientes físicos).
-
Projeto em que as professoras efetivas da rede de Inglês e Libras ministrem
cursos e minicursos aos servidores.
-
Energia solar.
-
Criação de hábitos saudáveis.
-
Flexibilidade da Jornada de Trabalho.
-
Criação de ciclovias.
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| A entrega da monografia ao prefeito de Tupi Paulista. Ass. de Comunicação |

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